-  تجزیه و تحلیل اداری

به گزارش روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان قزوین، دوره آموزشی" تجزیه و تحلیل اداری " از مجموعه دوره های عمومی به مدت 20 ساعت برگزار گردید. هدف از اجرای این دوره آشنا ساختن فراگیران با تعاریف ، مفاهیم و تکنیکهای مورد استفاده در تجزیه و تحلیل اداری می باشد. این دوره ویژه شاغلین رشته های شغلی کارشناس و کاردان امور اداری و کارگزین است که در تیر ماه سالجاری در مرکز آموزش و پژوهشهای توسعه و آینده نگری این استان برگزار گردید .

مهمترین سرفصل های دوره:

- سیر و اندیشه های اداری

- مسئله و مشکل در اداره و رابطه آنها با تجزیه و تحلیل اداری

- تعاریف و ماهیت تجزیه و تحلیل اداری

- فنون و تکنیکهای مورد استفاده در تجزیه و تحلیل اداری

- چگونگی جمع آوری اطالعات و داده های عینی

- روشهای تجزیه و تحلیل و تفسیر داده ها

- تدوین راه حلها و پیشنهادهای اصلاحی

- تهیه گزارش های مناسب و راه های شناساندن آن به مدیران و پرسنل عملیاتی

- کاربرد تجزیه و تحلیل اداری و فنون مربوطه در بررسی سازمان (ساختاری) بررسی های نیروی انسانی ، بررسی های جریان کار ، بررسی های استقرار و غیره

2- سیستم های اطلاعاتی مدیریت (MIS)

 به گزارش روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان قزوین ، دوره آموزشی" سیستم های اطلاعاتی مدیریت(MIS) و کاربرد آن در امور مالی " از مجموعه دوره های شغلی به مدت 32 ساعت برگزار گردید. هدف از اجرای این دوره آشنایی شرکت کنندگان با سیستمهای اطلاعاتی مدیریت جهت اعمال کنترل و نظارت دقیقتر بر نحوه پیشرفت  امور در سازمان و کمک به مدیران جهت اتخاذ سیستم های اطلاعاتی می باشد.  این دوره شغلی ویژه شاغلین رشته های شغلی حسابدار، ذیحساب، حسابرس، مدیراداری و مالی بوده و در تیر ماه سالجاری برگزار گردیده است.

مهمترین سرفصل های دوره:

 - نوع سخت افزار و حافظه های موردنیاز نرم افزار مقدمه ای بر استفاده از کامپیوتر در طراحی سیستمهای اطلاعاتی

- شبکه های اطلاع رسانی

- استفاده از سیستم کد گذاری ، انواع کد گذاری سرعت و دقت در تهیه گزارش مالی

 - طراحی سیستم مکانیزه مالی

- کامپیوتر و سیستم مالی

- چگونگی پردازش داده ها

 - وظایف سیستم اطلاعاتی مالی، و...