بیست و دومین برنامه از سلسله نشست های ارائه تجارب مدیران در سال 1398 روز شنبه مورخ 98/12/03 از ساعت ١٢-١٠ با سخنرانی آقای مهندس حمید چیت چیان وزیر سابق نیرو در مرکز آموزش مدیریت دولتی برگزار شد.

در این نشست که با حضور جمعی از مدیران ارشد و میانی دستگاه های اجرایی برگزار شد آقای چیت چیان ضمن بیان تجارب خود در حوزه های مدیریتی توصیه هایی را در محورهای زیر ارائه نمودند:

مدیریت بحران:

• حضور مدیران ارشد در محل بحران (پشتیبانی، بسیج امکانات و تجهیزات)
• استفاده از تجربیات مدیران و صاحبنظران (کوتاه کردن زمان حل مسئله)
• تشکیل کارگروه های تخصصی برای بررسی و حل بحران
• اطمینان بخشی به مردم در شرایط بحرانی

انتصاب مدیران:

• داشتن تخصص وتجربه کافی
• درستکاری و امانت داری
• داشتن انگیزه کار و خدمت
• پرهیز از نگاه سیاسی در انتصابات
• شایسته سالاری در انتخاب مدیران بدون نگاه جنسیتی

جانشین پروری:

• برگزاری آموزش های خاص درون سازمانی با بهره گیری از تجارب مدیران
• استقرار نظام مدیریت دانش و ثبت تجارب
• نظام بهره گیری از خدمت مشاورین و دستیاران

توصیه های مدیریتی:

• اعتقاد به تصمیم مشارکتی و استفاده از خرد جمعی در تصمیم گیری ها (افزایش انگیزه سازمان در اجرای تصمیمات)
• تشکیل اتاق فکر در حوزه های مختلف و استفاده از مدیران ارشد و صاحبنظران در تصمیم گیریها
• داشتن ثبات قدم در حوزه تخصصی (تراکم تجربه و دانش)
• آموزش و ارتقاء دانش مدیران در حوزه های تخصصی
• داشتن احساس نیاز به آموختن و کشف میدان های جدید
• توجه به تاثیر دوره های آموزشی در ارتقاء عملکرد سازمان
• عدم تبعیت از فشارهای سیاسی
• تاثیرگذاری علوم انسانی و علوم رفتاری در کیفیت فنی امور
• تغییر نگرش و ایجاد نگاه سیستمی و جامع با بهره گیری از آموزش های مدیریتی
• انتشار آزاد اطلاعات طبقه بندی شده و غیرمحرمانه
• صراحت و صداقت در بیان واقعیت
• به روز بودن و رصد روندهای دنیا و آینده در حوزه های کاری
• ضرورت تدوین برنامه برای شرایط ناپایدار

شایان ذکر است برای آن دسته از مدیران استانی که امکان حضور در این نشست را نداشتند به صورت همزمان  و از طریق وبینار شرایط بهره برداری مهیا شد.